기업맞춤형 교육

기업의 지속적인 성장과 발전을 위한 기업요청에 따른 교육과정을 제공합니다.

근로자지원 교육

    근로자직업능력개발훈련 이란?

  • 근로자의 직무능력향상 및 경쟁력 강화를 도모하기 위하여 근로자가 자율적으로 직업능력개발훈련에 참여할 경우
    훈련비용의 일부를 지원하는 제도
  • 제도개요

  • 고용보험에 가입한 기간제, 파견, 단시간, 일용, 45세 이상(대기업)근로자, 이직예정자, 3년간 훈련이력이 없는 자, 무급휴직, 휴업자, 우선지원
  • 대상 기업 근로자, 자영업자 등이 근로자 직업능력개발 훈련 카드를 신청, 발급 받아 고용노동부 장관의 인정을 받은 훈련과정을 수강하는 경우 훈련비의 일부를 지원
  • 지원대상은 누구인가요?

  • 우선지원 대상기업에 재직중인 근로자
  • 기간제 근로계약을 체결한 기간제 근로자
  • 1주 동안의 소정 근로시간이 36시간 미만인 근로자 (사업 내 모든 근로자를 대상으로 근로시간을 단축-한 대규모기업 소속 근로자는 제외)
  • 파견근로자보호 등에 관한 법률에 따른 파견근로자
  • 일용근로자 (근로자 카드 신청일 이전 60일 이내에 1개월 동안 10일 이상 일용근로내역이 있는 자)
  • 고용보험료 체납액이 없는 자영업자
  • 근로자 카드를 신청한 일로부터 180일 이내에 이직 예정인 자
  • 경영상의 이유로 90일 이상 무급휴직, 휴업중인 자
  • 대규모 기업에 재직중인 45세 이상인 자
  • 근로자카드 신청일로부터 고용보험 가입기간이 3년 이상이고, 그 기간 동안에 사업주 및 근로자 개인 지원 훈련과정 수강이력이 없는 자
  • 육아휴직자
  • 일학습병행제 훈련에 참여중인 근로자
  • 고용위기지역 근로자
  • 고용보험미가입 근로자
  • 지원절차는 어떻게 되나요?

    지원내용

  • 사업자위탁교육 (국비지원/ 기업위탁/ 개별맞춤/ 정기교육/향상교육)
  • 근로자교육 (국비지원/기업위탁)
  • 실업자교육 (만45세 대기업종사가 가능)

경력개발 교육

퇴직(예정)자들에게 개인 맞춤형 전직 지원프로그램을 지원하여 성공적으로 전직할 수 있도록 도와주는 서비스로서
퇴직 직원과 회사가 함께 상생할 수 있는 방법을 찾아 지원합니다.

Life Design Planning

구분 과정명 예시
교양 인문학강좌(연극/영화/뮤지컬 등)
생애 최고의 순간은 아직 오지 않았다!
SNS 세계로의 초대
사상체질별 건강관리
스타강사 초청 강연
체험학습 제빵/커피바리스타 체험
요리특강/전통주 만들기 체험
국내/국외 여행
귀농/귀촌 체험
경력개발 2nd Career직업 가치 찾기
재능 탐색
유망 자격증의 세계
Life Design 삶의 활력, 여행 이야기
아버지 역할의 재조명
나에게 맞는 여가 찾기
생활 속의 절세전략
4차 산업형명 시대 적응기
나눔 실천을 통한 제 2의 삶
도전, 1인 출판!
자산관리 효과적인 자산관리 전략(자문센터)
개인 재무관리의 이해
크라우드 펀팅의 세계
주식 트랜드 분석과 전망
부동산 투자의 원리
임대차 보호법 해설
효율적인 은퇴설계(퇴직연금부)
은퇴설계 (창업) 창업, 이것만은 알고하자!
유망 아이템 선정전략
인맥관리와 새로운 기회
유망 상권과 입지 분석 사례
프랜차이즈 창업의 이해
사회적 기업 이해하기
협동조합, 마을조합 이야기
고객 경험관리 이해
미스터리 쇼핑 마케팅 및 컨설팅
은퇴설계 (구직) 평생 현역으로 살기
중장년층의 효과적인 구직전략
공직입직 전략
스마트한 구직서류 작성법
성공 면접 전략
소그룹활동1 (재취업:이력서작성)
소그룹활동2 (재취업:모의면접연습)
수료 10년 후 나의 모습
수료식 행사
종강